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Des salariés français et américains des fast-foods se sont retrouvés pour coordonner leur action contre les pratiques abusives de la multinationale.

Les élus du Comité d’entreprise de McDonald’s Ouest parisien ont déposé plainte pour blanchiment de fraude fiscale en bande organisée, abus de biens sociaux et présentation de comptes inexacts.

Le système mis en place aurait permis d’éviter de payer plus de 1 milliard d’euros d’impôts en Europe.

Avec un collectif de jeunes diplomates, l’intersyndicale appelait à la grève, le 2 juin, pour exiger notamment la convocation d’assises des métiers du Quai d’Orsay.

Membre du conseil d’administration du festival de Cannes comme membre fondateur, elle y conserve sa voix et sa place. Le festival ? Un lieu également de rencontres professionnelles et de luttes.

« Notre appel à la grève a été rédigé en vingt-quatre heures et diffusé quarante-huit heures avant le conseil d’administration de

Après dix jours de grève, techniciens permanents, intermittents et personnels administratifs de l’espace culturel ont obtenu des avancées, notamment salariales. Mais tout est loin d’être réglé.

L’Institut national de recherches archéologiques préventives a 20 ans. Séverine Hurard, secrétaire générale du Syndicat général des personnels de l’archéologie publique (Sgpa-Cgt), fait le bilan : si elle est désormais reconnue dans le paysage citoyen, l’archéologie préventive continue de souffrir de conditions d’emploi et de travail détériorées. Entretien.

En cessant de produire pour internet, la rédaction réclame des moyens et des emplois dédiés au nouveau support ainsi que des garanties sur son fonctionnement.

Menée à l’initiative de la Cgt de la Caisse d'épargne d'Île-de-France, cette action de groupe entraîne une longue et épineuse bataille visant à démontrer et à corriger des inégalités systémiques.

Au motif de la loi sur le secret des affaires votée en 2018, le gouvernement a, dans un premier temps, refusé de rendre public le rapport administratif sur l’Ehpad. Avant de rétropédaler... sous la pression.

Dix ans pour obtenir un avenir pour la filière française de l’imagerie médicale, c'est beaucoup. Mais la lutte menée par la Cgt sur les sites de Moirans est une expérience précieuse pour le syndicalisme.