Coordination inédite, elle réunit les salariés de ce territoire des Hauts-de-Seine où sont concentrés des milliers d’ingénieurs, de cadres et de professions intermédiaires. Première action le 26 juin dernier.
Depuis au moins deux siècles, chaque révolution technologique s’accompagne d’un discours sur un « trop plein » de données.
Le 28 juin, les salariés de l’audiovisuel public était massivement en grève. À Paris, la manifestation a réuni entre 1 000 et 2 000 participants : un succès.
Membre du conseil d’administration du festival de Cannes comme membre fondateur, elle y conserve sa voix et sa place. Le festival ? Un lieu également de rencontres professionnelles et de luttes.
Après dix jours de grève, techniciens permanents, intermittents et personnels administratifs de l’espace culturel ont obtenu des avancées, notamment salariales. Mais tout est loin d’être réglé.
La suppression de cette contribution priverait l’audiovisuel public de l’assurance d’un financement pérenne.
Menée à l’initiative de la Cgt de la Caisse d'épargne d'Île-de-France, cette action de groupe entraîne une longue et épineuse bataille visant à démontrer et à corriger des inégalités systémiques.
Numéro 672 d’Options, le format trimestriel est consacré aux retraites
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NumériqueProfesseur de sociologie à Télécom Paris, auteur notamment de Qu’est-ce que le digital labor ? (avec Dominique Cardon, Ina, 2015) et
